Nilalaman
- Paano itinatag ang Here Design?
- Paano umunlad ang studio?
- Paano mo nabuo ang ahensya?
- Nahirapan ka bang manatiling hands-on?
- Paano ka nanatili sa maraming disiplina?
- Paano mo pipiliin kung sino ang gumagana sa isang proyekto?
- Nakikipagtulungan ka ba sa mga panlabas na nakikipagtulungan?
- Paano mo maaakit at mapanatili ang tamang talento?
Ang disenyo ng produkto, disenyo ng packaging, pagba-brand at paglalathala ng libro ay ang lahat ng mga mahusay na disiplina, na puno ng maraming dalubhasa, solong-focus na mga ahensya. Kaya para sa isang medyo maliit na studio na magaling sa lahat ng mga ito nang sabay-sabay ay medyo kahanga-hanga, ngunit Narito ang pinamamahalaang ng Disenyo.
Ang ahensya ng East London Dito ay kapansin-pansin din sa pamamahala ng kalalakihan na pinanguluhan ng mga malikhaing direktor na ang dalawa sa tatlong kapwa tagapagtatag nito ay mga kababaihan. Hinimok ng isang ibinahaging pagkahilig para sa pagkamalikhain sa lahat ng anyo nito, Patuloy na lumilipad ang watawat para sa multidisciplinary na disenyo sina Caz Hildebrand, Kate Marlow at Mark Paton. Tinanong namin sina Paton at Marlow na sabihin sa amin ang higit pa ...
Paano itinatag ang Here Design?
Mark Paton: Wala kaming nakasulat na etos, o anumang tumpak na kahulugan ng kung ano ang gagawin. Nagbahagi lamang kami ng malawak na interes sa pagkain at inumin, at pagbabahagi ng kaalaman. Nais ni Caz na gumawa ng disenyo ng kasangkapan; Si Kate ay interesado sa mga tela; Ginagawa ko ang iba pang mga bagay. Sa una ito ay tungkol sa pagbabahagi ng mga imprastraktura. Nagkaroon kami ng isang accountant na pareho, at nais lamang ng isang maganda, malikhaing kapaligiran upang gumana. Ito ay talagang hindi nakaayos.
Kate Marlow: 12 taon na ang nakalilipas ngayon. Iniwan namin ang kani-kanilang mga trabaho: Kami ni Mark ay nasa tatak; Caz sa paglalathala, sa disenyo ng libro. Nais naming magtulungan sa isang maliit na kapaligiran, nagdidisenyo para sa mga tatak na pinaniniwalaan namin.
Tulad ng sinabi ni Mark, walang master plan, walang malaking ideya. Naging maayos kami, at nagkaroon ng isang nakabahaging etos tungkol sa kung anong magagandang ideya, at kung paano ito bigkasin.
Paano umunlad ang studio?
MP: Napaka-organikong ito, at isang malaking kurba sa pag-aaral: kailangan naming malaman ang tungkol sa lahat ng mga desisyon na dapat nating gawin sa simula. Maaga pa, nagtayo kami upang muling mag-brand ng isang organikong tindahan ng pagkain, at nakakagulat na nanalo kami. Bigla kaming nagbigay sa amin ng isang gawain ng trabaho na pinagtatrabahuhan namin nang magkasama, na kung saan crystallized ang likas na katangian ng studio at kung paano namin maibabahagi ang aming karanasan.
KM: Sa pagpapatuloy nito, nakakuha kami ng maraming trabaho kaysa makaya namin ang tatlo lamang sa amin. Kaya, dahan-dahan kaming nagtatrabaho ng mga tao upang matulungan kami at lumago ito nang napakabagal. Sa isang napakahabang panahon, ginawa namin ang lahat ng aming sariling pamamahala ng proyekto, pananalapi, lahat. Kami rin ang mga tumatanggap. Nalaman namin kung ano ang maaari at hindi namin magawang gawin nang mahusay. Sa kabutihang palad mayroon kaming mga dalubhasa sa mga lugar tulad ng pananalapi, at isang pinuno ng studio. Gumagawa sila ng mas mahusay na trabaho kaysa sa dati.
Paano mo nabuo ang ahensya?
MP: Sa taong ito ay nagtrabaho kami ng isang bagong baitang ng taga-disenyo sa studio: mga kasama sa disenyo. Mayroon kaming apat ngayon, bawat isa ay may isang portfolio ng mga kliyente.
Nakipagpunyagi kami nang kaunti upang lumikha ng isang istraktura nang hindi masyadong hierarchical. Hindi kami bumili sa ilang mga pamagat ng trabaho. Para sa amin, mahalaga na lumikha ng aming sariling kahulugan. T
ang mga kasamahan sa disenyo niya ay hahantong sa ilang mga proyekto, habang ang mga kasosyo ay nakatuon sa pagbuo ng negosyo, pag-iisip tungkol sa mga bagong sektor, at pati na rin ng ilang mas maliit na mga proyekto. Maaaring mukhang medyo counter-intuitive ito, ngunit nais pa rin namin ang disenyo, kaya't masaya kaming pumili ng haka-haka na gawain na magiging pabigat para sa studio na magawa.
Nahirapan ka bang manatiling hands-on?
KM: Hindi, sa katunayan marahil ay nagpumiglas kami upang maging off hands. Kailangan nating malaman upang gawin iyon nang higit pa, upang ang iba pang mga taga-disenyo ay maaaring gumana.
Masigasig kami sa lahat ng aming mga proyekto, at bilang kasosyo pinamunuan namin ang mga koponan at talagang nakikipagtulungan sa mga kasama sa disenyo at nakatatandang taga-disenyo, hanggang sa mga junior.
Paano ka nanatili sa maraming disiplina?
MP: Nagkaroon kami ng mga pag-uusap tungkol sa kung kailangan naming magpakadalubhasa, ngunit sa palagay ko bahagi ng kung bakit nakakainteres sa Narito ay ang pagtatrabaho namin sa iba't ibang mga paksa. Napaka-pragmatically namin na naniniwala na kung ang isang taga-disenyo ay gumagana sa kabuuan ng isang libro, isang pack, isang pagkakakilanlan at isang digital application, sila ay magiging isang mas mahusay na taga-disenyo.
Paano mo pipiliin kung sino ang gumagana sa isang proyekto?
KM: Minsan, ang isa sa atin ay talagang mahusay na akma para sa isang kliyente. Maaaring batay iyon sa pagkatao, o nakaraang karanasan - o maaaring ang isa sa atin ay talagang hindi nagkaroon ng gaanong karanasan sa larangang iyon, at iyon ang nahanap naming kapana-panabik. Maaari silang magkaroon ng mga bagay na hindi mo naman iisiping gawin, dahil hindi nila gaanong alam ang genre na iyon.
Nakikipagtulungan ka ba sa mga panlabas na nakikipagtulungan?
MP: Maraming ginagawa sa loob ng bahay. Sa kolehiyo wala kang pagpipilian upang mag-komisyon sa isang tao: kailangan mong alisin ang iyong mga pintura at gawin ito. Itinataguyod namin ang mga kalalakihan na may lakad, ngunit may mga pagkakataong lampas sa atin, kaya't nag-i-komisyon kami. Ngunit ang bahagi ng paglalarawan ng leon, halimbawa, ay ginagawa sa loob ng bahay.
Bahagyang ito ay isang pagpipilian sa kultura: magandang magkaroon ng mga taong gumagawa ng mga marka at lumilikha ng mga imahe. Ginagawa para sa isang mas mayamang karanasan.
Paano mo maaakit at mapanatili ang tamang talento?
MP: Mula sa pagsisimula namin sa kusina ng Caz, nakilala namin ang kahalagahan ng mga sandaling hindi naidisenyo. Ang pagsasama-sama ng tanghalian ay isang karanasan sa pagbubuklod, na parang medyo cheesy, ngunit mahalaga ito.
Kami ay nagmula sa medyo nakaayos na mga kapaligiran, at nais na ito ay makaramdam ng mas maayos at kaswal. Kapag pinalad kaming magdisenyo ng puwang na ito, isang malikhaing kusina ang unang na-set up namin. Sa isang Biyernes, sinubukan ng lahat na sabay na maglunch at magkakaibang mga tao ang nagluluto.
Ang lakas ng studio ay ang mga tao sa loob nito. Hindi ito talaga sa amin bilang kasosyo - hindi namin kinakailangang katawanin ng kumpanya. Kami ay uri lamang ng pagsubok upang lumikha ng isang paraan ng pagtatrabaho na maaaring makinabang ang lahat.
Ang pagkilala sa mga tao at pagpapahintulot sa kanila na yumabong - halos nagsasarili - ay isa pang bagay na nangyayari dito na marahil ay hindi sa ibang lugar. Ang isang junior designer ay maaaring pumasok, mabigyan ng isang live na proyekto at makita ito. Sinusuri din namin ang mga bagay sa demokratikong paraan, kaya mayroong isang pagkakataon para sa lahat na makapagsalita. Sa palagay ko ang pagiging bukas na iyon, at ang katotohanan na ang mga pagkakataon ay medyo maliwanag at medyo mabilis, ginagawang dumikit ang mga tao. Maraming tao ang matagal nang narito - napakaswerte namin.
Ang artikulong ito ay orihinal na lumitaw sa isyu 277 ng Magazine sa Computer Arts, ang pinakamahusay na nagbebenta ng magazine sa disenyo. Bumili isyu 277 o mag-subscribe sa Computer Arts.
